Monter une sociĂ©tĂ© Ă plusieurs, c’est un peu comme se marier sans faire de contrat. Quand tout va bien et que chaque personne reste respectueuse des autres, c’est parfait, mais si les relations se tendent, les ennuis commencent.
Quand je me suis lancée à mon compte, je croyais naïvement que je pourrais prendre des vacances comme le fait un salarié. Une ou deux semaines pour tout couper, pour respirer, pour me retrouver loin du Web et de mes activités du digital, loin de mes clients, et surtout loin de ce travail qui prend beaucoup de place dans ma vie.
Démarrer une journée quand on est entrepreneur, c’est parfois comme entrer dans une arène. Le téléphone vibre dès 7 heures, les mails s’empilent, les priorités changent toutes les 10 minutes, et votre to-do-list ressemble à une hydre.
Après 18 ans d’entrepreneuriat entièrement en tĂ©lĂ©travail (je n’ai jamais mis un pied dans les locaux de mes clients), je pense que je suis plus que lĂ©gitime pour partager ma façon de m’organiser. Quand j’ai dĂ©marrĂ© mon activitĂ©, j’ai mis très longtemps Ă trouver ma vitesse de croisière et Ă ne pas me laisser dĂ©border par le nombre de clients que j’acceptais ou toutes les sources de distraction de mon domicile.
Je vais sans doute apparaĂ®tre comme quelqu’un qui enfonce une porte ouverte, mais si se lancer en freelance, c’est gagner en libertĂ©, c’est aussi devoir gĂ©rer seul de nombreux aspects de son activitĂ©. Heureusement, il existe une multitude d’outils puissants pour aider Ă optimiser son organisation, sa productivitĂ© et sa communication.
